株式会社オハラ

情報開示の基本方針

企業倫理の基本理念に基づき、以下の「情報開示の基本方針」を定めています。

(1)透明性：開示内容が当会社にとって有利か不利かを問わず透明性を確保し、事実に即して開示する。

(2)関連法令及び規則の遵守：金融商品取引法および東京証券取引所等の一般に確立された規範の要件を充足する。

(3)機密性確保と開示の適時性：機密情報の機密性を確保し、開示すべき事実が発生した場合は、適時かつ遅滞なく行う。

(4)公正性：様々なステークホルダーに対し、情報が公正に伝播されるよう努める。

(5)継続性：情報開示の内容について、継続性を持たせる。

(6)機密性：会社として公式に開示を行うまでは社外の第三者に情報を漏洩しない。

沈黙期間

決算情報の漏洩を防ぎ、公平性を確保するため、事業年度の最終日の翌日から決算発表までの期間を沈黙期間とし、この期間は決算に関するコメント、質問へのご回答は控えさせていただきます。ただし、この期間に業績予想が大きく変動する見込みとなり、その差異が適時開示規則に該当する変動幅となることが明らかになった場合は、遅滞なく情報開示を行います。また、この期間中であっても、決算に関連しない事項や、既に開示している情報に関するお問い合わせ等につきましては、対応いたします。

免責事項

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