株式会社オハラ

健康経営

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健康経営の取り組み

健康経営宣言

オハラグループでは、安全で働きやすい環境と自由闊達で挑戦を称賛する企業風土を作り、多様な人材が活躍する場を育むことで、価値創造力と変化対応力を向上していくことに努めています。健康経営に取り組むことも、その一環であると考えます。
心身共に健康で、安心・安全に働くことができるような取り組みを行うことで、社員一人ひとりが幸福な生活を送ることができるよう健康づくりの応援をしていきます。また、積極的に挑戦をするための源である活力を育み、オハラグループの持続的成長や社会への貢献を実現していきます。
経営理念である『オハラグループ全員の幸福と社会の繁栄に貢献』を目指し、健康経営に取り組んで行くことを、ここに宣言いたします。

方針

  • 1.疾病の予防・早期発見と、健康増進に関する啓発に取り組みます
  • 2.メンタルヘルス疾患の予防・早期発見・ケアの充実に取り組みます
  • 3.社員のワークライフバランスを尊重し、いきいきとした職場づくりに取り組みます
  • 4.安全に対する意識を高め、労働災害発生予防に取り組みます

代表取締役 社長執行役員 健康経営責任者
齋藤 弘和